大学算不算工龄？
工龄已随着社会经济的消长而有长短之分，就退休者来说，工龄的长短标志着其参加工作的早晚，也相应地体现其为社会创造的劳动价值，也是退休后享受更多养老福利的依据。应届大学毕业生是跨入社会工作的“新一代”，工作时间自然要从大学毕业参加工作开始计算。不能把大学期间的学习时间计算为工作时间。
工龄分为一般工龄和连续工龄，一般工龄即累计工龄，是指工人、职员以工资收入为生活资料的全部时间，在一般情况下，应包括工作、待业、失业、再参加工作的全部时间；而连续工龄是指在同一单位连续工作时间，如果该职工中途离开该单位时间未超过一年，重新回到该单位工作的，可以与前一工作时间合并计算。
现在退休工资、退职金、冬季取暖补贴等都与工龄有关，对于工龄的核实和计算也是有依据的。人事部门在核实工龄时，对于那些经过计划部门批准招为职工，并办理了录用和正式招工登记手续、享受了工资、福利待遇等合同制工人，都从正式招工之日开始计算工龄。